育碧法國員工因每周必須有三天要回到辦公室的遠(yuǎn)程工作改革可能被迫罷工

育碧近來的游戲作品都沒能達(dá)到預(yù)期的反響，而公司的股價(jià)也一度到達(dá)了最低點(diǎn)，這迫使育碧采取了一些措施。例如宣布讓全球超過19000名員工在每周5天的工作日內(nèi)，必須有3天是在辦公室中工作的。

但這一決策也引發(fā)了育碧法國員工們的不滿，據(jù)報(bào)道法國電子游戲工人工會STJV（Syndicat des Travailleurs et Travailleuses du Jeu Vidéo）的成員現(xiàn)已公開呼吁育碧員工在10月15日至17日舉行為期3天的罷工活動。

STJV方面表示，育碧要求員工每周要有三天回辦公室上班是“沒有任何切實(shí)的理由，也沒有與工人代表協(xié)商”。

而相關(guān)報(bào)告繼續(xù)指出：“在當(dāng)前的遠(yuǎn)程工作環(huán)境下高效工作了五年多之后，我們的許多同事已經(jīng)建立或重建了自己的生活（家庭生活、住房、為人父母等），根本無法回到以前的工作條件。”

此外報(bào)告中還認(rèn)為：“我們的雇主（指育碧）非常清楚這一點(diǎn)。其決定的后果將迫使我們的同事失業(yè)、許多游戲項(xiàng)目陷入混亂，留下來的員工的心理社會風(fēng)險(xiǎn)也將急劇增加。”

目前育碧方面尚未對這一事件做出正面回應(yīng)。