電競專業(yè)難道就是玩游戲？7成的學(xué)生都想錯了

日前，騰訊電競攜手超競教育和《電子競技》雜志，發(fā)布了《2019年度中國電競?cè)瞬虐l(fā)展報告》，報告顯示，只有26.37%的人在進(jìn)入電競專業(yè)學(xué)習(xí)后覺得所學(xué)內(nèi)容與自己預(yù)期完全相符;29.45%的被訪者將會在畢業(yè)后選擇從事電競行業(yè)。

該報告從崗位結(jié)構(gòu)、人力供求狀況、職業(yè)發(fā)展環(huán)境、電競教育發(fā)展現(xiàn)狀等方面進(jìn)行了剖析，全方位展示了電競行業(yè)目前的人才需求情況及未來的發(fā)展方向，

報告稱，截止2018年底，中國電競相關(guān)行業(yè)從業(yè)者中，電競生態(tài)從業(yè)者7.1萬人。根據(jù)行業(yè)調(diào)查結(jié)果和行業(yè)復(fù)合增長率估算，預(yù)計到2019年底，行業(yè)從業(yè)者整體勞動力需求規(guī)模將會達(dá)到33.15萬人。

有47.76%的電競從業(yè)者認(rèn)為電競行業(yè)目前最缺乏經(jīng)營管理類人才，在職業(yè)發(fā)展路徑上，可能會出現(xiàn)單純由興趣愛好驅(qū)動逐步轉(zhuǎn)向成為專業(yè)能力驅(qū)動的模式。

在業(yè)內(nèi)的滿意度調(diào)查中，56.87%的從業(yè)者對目前的工作持滿意態(tài)度，只有不到1成的從業(yè)者對目前的工作并不滿意。電競從業(yè)者中有43.45%的受訪者在過去一年中迎來工資上漲。

賽事服務(wù)和技術(shù)服務(wù)類的崗位仍然是以賽事內(nèi)容為核心的中國電子競技行業(yè)目前最為重要的兩類崗位，為了適應(yīng)各種電競聯(lián)賽的快速發(fā)展，行業(yè)內(nèi)賽事內(nèi)容制作公司的整體擴(kuò)張明顯;隨著資方對電競俱樂部支持力度的加強(qiáng)，賽事支持類崗位的需求正在迅速提高，行業(yè)原有的優(yōu)秀賽事支持類人才也將獲得更高的議價權(quán)利。

產(chǎn)教不融合仍是電競教育痛點。在被訪者中，只有26.37%的人在進(jìn)入電競專業(yè)學(xué)習(xí)后覺得所學(xué)內(nèi)容與自己預(yù)期完全相符，三成的學(xué)生覺得專業(yè)所學(xué)的內(nèi)容對就業(yè)有很大或更多的幫助，同時只有29.45%的被訪者將會在畢業(yè)后選擇從事電競行業(yè)。興趣愛好和就業(yè)前景仍然是影響選擇專業(yè)因素的前兩名。