工資單被同事看到后遭開除 男子已與公司和解

此前有報(bào)道稱，小鄭因?yàn)楣べY單被同事看到后遭到濟(jì)南盒馬開除，此事引發(fā)熱議，現(xiàn)在澎湃新聞稱雙方已經(jīng)調(diào)解成功，男子對結(jié)果比較圓滿，但拒絕透露詳情。

報(bào)道稱，2月21日，當(dāng)事人小鄭表示，2月20日，在山東濟(jì)南市歷城區(qū)勞動(dòng)局相關(guān)負(fù)責(zé)人和人民調(diào)解員的見證下，他已經(jīng)和公司方面達(dá)成和解。“有了比較圓滿的結(jié)果，具體情況不便透露。”小鄭說，目前尚未決定是否尋找新工作，但有意向考公。

據(jù)九派新聞報(bào)道，小鄭在濟(jì)南盒馬鮮生工作，去年11月26月入職，正處于試用期，2月25日就將結(jié)束。這是他的第一份工作，因此格外賣力，除了收銀還干一些別人不愿做的臟活累活，包括殺魚，面銷營業(yè)額是店里最高的。

2月10日，小鄭收到了公司發(fā)的電子工資單，但兩天后被告知他向同事透露了工資信息，導(dǎo)致兩人情緒不滿，計(jì)劃離職，此舉泄露了公司機(jī)密，觸犯底線，予以開除。

小鄭稱，收到工資單當(dāng)天，有同事看了他的手機(jī)，但不知道看了什么，而那位同事說只是偷看了一眼。

沒什么經(jīng)驗(yàn)的小鄭“稀里糊涂”簽字離職，但后來認(rèn)為公司并沒有講清楚有關(guān)規(guī)定的具體內(nèi)容，自己的行為遠(yuǎn)不夠“一級違規(guī)”，因此提出了勞動(dòng)仲裁，要求公司撤銷處罰，道歉，并賠償經(jīng)濟(jì)損失。

對此，盒馬鮮生回應(yīng)稱，工資屬于公司機(jī)密，員工手冊等里有明確規(guī)定。