彭博社曝光動(dòng)視暴雪內(nèi)部惡劣文化更多黑歷史

彭博社Jason Schreier的一份新報(bào)告披露了有關(guān)動(dòng)視暴雪所謂的“兄弟會(huì)男孩”文化的更多細(xì)節(jié)，包括 2018 年的一起事件，當(dāng)時(shí)暴雪的首席信息官 Derrick Ingalls用一個(gè)粗魯?shù)男υ捇卮鹆擞嘘P(guān)首席技術(shù)官 Ben Kilgore關(guān)于與下屬發(fā)生關(guān)系導(dǎo)致離職的問題。

“不要和你的助手睡，”據(jù)報(bào)道，Ingalls 談到 Kilgore 在 2018 年突然離職時(shí)說：“但如果你要和你的助手睡，不要停下來。”

據(jù)一位前員工稱，暴雪充滿了“搖滾巨星心態(tài)”，這是由高層管理人員促成的，他們主要雇傭男性，并且會(huì)忽視不當(dāng)行為?！斑@些開發(fā)人員是不可觸及的，”他們說?！八麄儾粌H可以告訴你如何做你的工作，而且他們擁有如此大的權(quán)力，他們可以和其他有權(quán)勢的朋友在光天化日下為所欲為?！?

報(bào)告稱，《魔獸世界》的成功是這種文化的主要貢獻(xiàn)者：另一位前員工描述了一次對話，其中一位暴雪高管告訴他的員工，他們被粉絲和同事視為行業(yè)超級巨星，并且建議他們應(yīng)該能夠從中（性方面）受益。根據(jù) 2017 年的一份內(nèi)部報(bào)告，該公司的男性人數(shù)也大大超過女性，比例為 4:1，這只會(huì)讓事情變得更糟。

另一位前員工說道：“因?yàn)榕蕴伲哉娴谋仨毟偁幉拍茉谕g人中脫穎而出。它創(chuàng)造了一個(gè)非常有害的競爭環(huán)境，不僅在暴雪的男女之間，而且在女性之間?！?

2008 年與暴雪合并的動(dòng)視并沒有站出來主持公道整改問題，只讓事情變得更糟：現(xiàn)任和前任員工表示，動(dòng)視的監(jiān)督伴隨著艱難的工期死線和資源減少，導(dǎo)致工作量和壓力增加，以及“精疲力竭，焦慮、抑郁等等?！?

與此同時(shí)，由于失誤、裁員、電競丑聞以及令人失望的游戲發(fā)布，暴雪作為曾經(jīng)“不容錯(cuò)過”的工作室，聲譽(yù)開始直線下滑：備受期待的《魔獸爭霸 3：重制版》在發(fā)布時(shí)大失所望；因?yàn)椤肮芾聿簧坪拖鳒p成本”，《魔獸世界》也陷入了困境。

盡管許多人對其根深蒂固的惡劣文化感到憤怒，但在 2021 年第二季度強(qiáng)勁的財(cái)務(wù)業(yè)績之后，動(dòng)視暴雪的股價(jià)已開始反彈。不過守望先鋒聯(lián)賽也在失去企業(yè)贊助商：昨天，可口可樂和 State Farm 表示他們正在重新評估他們與聯(lián)賽的關(guān)系，Cheez-It 和 Pringles 的標(biāo)志現(xiàn)在也已從守望先鋒聯(lián)賽網(wǎng)站上刪除。